قانون کار
-
نکات کاربردی حقوقی که کارگران باید زمان عقد قرارداد کاردقت کنند
حقوق کار چیست؟ در پاسخ به اینکه تعریف حقوق کار چیست می‌توان گفت حقوق کار شاخه‌ای از علم حقوق عمومی…
بیشتر بخوانید » -
حقوق ۱۴۰۴ کارگران
حقوق ۱۴۰۴ کارگران مطابق مصوبه شورای عالی کار، حداقل دستمزد کارگران ۱۴۰۴ با ۴۵ درصد افزایش نسبت به سال ۱۴۰۳…
بیشتر بخوانید » -
همه چیز در مورد مشاغل سخت و زیان آور
همه چیز در مورد مشاغل سخت و زیان آور مشاغل سخت و زیان آور به دو گروه الف و ب…
بیشتر بخوانید » -
لیست مشاغل سخت و زیان آور
مشاغل سخت و زیان آور به کارهایی گفته شده که در آن عوامل شیمیایی، فیزیکی، بیولوژیکی و مکانیکی محیط کار…
بیشتر بخوانید » -
مستمری بگیران ازکارافتاده چه کسانی هستند
مستمری بگیران ازکارافتاده چه کسانی هستند به موجب ماده ۷۰ قانون تامین اجتماعی «بیمه‌شدگانی که طبق نظر پزشک معالج غیر…
بیشتر بخوانید » -
حق العمل کار کیست و تفاوت آن با دلال
حق العمل کار کیست و تفاوت آن با دلال حق‌العمل‌کار کسی است که به اسم خود ولی به حساب و…
بیشتر بخوانید » -
مقررات متفرقه قانون کار
مقررات متفرقه ماده ۱۸۷ کارفرمایان مکلفند پس از پایان قرارداد کار بنا به درخواست کارگر، گواهی انجام کار با قید…
بیشتر بخوانید » -
جرائم و مجازات‌ها قانون کار
جرائم و مجازات‌ها ماده ۱۷۱ متخلفان از تکالیف مقرر در این قانون، حسب مورد مطابق مواد آتی با توجه به…
بیشتر بخوانید » -
شورای عالی کار طبق قانون کار
شورای عالی کار طبق قانون کار ماده ۱۶۷ در وزارت کار و امور اجتماعی شورایی به نام شورای عالی کار…
بیشتر بخوانید » -
مراحل حل اختلاف کارگر و کارفرما
مراحل حل اختلاف کارگر و کارفرما ماده ۱۵۷ هر گونه اختلاف فردی بین کارفرما و کارگر یا کارآموز که ناشی…
بیشتر بخوانید »